Storbritanniens inrikesministerium har uppfyllt sitt löfte om att förändra landets invandringssystem och minska nettomigrationen.
De betydande policyförändringar som inrikesminister James Cleverly tillkännagav i december 2023 har alla trätt i kraft.
”Jag lovade handling, och vi har levererat med anmärkningsvärd hastighet”, sa han om att minska ohållbara nettomigrationssiffror i ett nytt pressmeddelande.
Han betonade att förändringarna syftar till att ”skydda brittiska arbetstagare och deras löner [och} se till att de som tar med familj till Storbritannien inte belastar skattebetalarna.”
Förändringarna syftar också till att ”bygga ett invandringssystem som är anpassat för framtiden – och ett som allmänheten med rätta kan ha förtroende för”, tillade Cleverly.
Den fullständiga uppsättningen ändringar av invandringspolitiken, som alla har genomförts, omfattar följande
Sedan januari 2024 har nästan alla innehavare av studentvisum inte kunnat ta med anhöriga till Storbritannien. De kan också byta till arbetsvisum först efter avslutad utbildning.
Sedan mars 2024 får anställda inom vård och omsorg inte ta med sig sina familjer till landet.
Vårdföretag som sponsrar migrerande arbetstagare måste registrera sig hos Care Quality Commission.
Från och med april 2024 måste kvalificerade arbetstagare uppfylla den allmänna lönetröskeln på 38 700 GBP, en ökning från tidigare 26 200 GBP.
Den brittiska regeringen ersatte också Shortage Occupation List (SOL) med Immigration Salary List (ISL).
ISL kommer att erbjuda en rabatt på 20 procent av lönetröskeln till endast åtta procent av de tillgängliga jobben i yrkesarbetarvägen.
Detta säkerställer att arbetsgivare inte längre kommer att kunna betala migranter mindre än brittiska arbetstagare i bristyrken.
Home Office hade också bett Migration Advisory Committee (MAC) att se över Graduate Visa för att säkerställa att det tjänar sitt syfte.
Den sista åtgärden som genomfördes den 11 april är höjningen av minimiinkomstkravet för familjevisum.
Höjning av minimiinkomstkravet för familjevisum
Den nya MIR för brittiska medborgare som sponsrar en make eller partner för att komma till Storbritannien på ett familjevisum är £ 29,000.
Överhusets kommitté för granskning av lagstiftning har ansett att höjningen är ”orättvis”, men den trädde ändå i kraft.
Detta är en ökning med 55 procent från den tidigare MIR på 18 600 GBP, som har varit oförändrad i ett decennium fram till nu.
År 2025 kommer MIR för familjevisum att höjas ytterligare två gånger till 37 800 pund, samma nivå som lönetröskeln för kvalificerade arbetstagare.
Det stegvisa tillvägagångssättet för att höja MIR ger familjerna förutsägbarhet och gör det möjligt för dem att planera därefter.
Genom att höja MIR säkerställs att alla som kommer till Storbritannien för att vara med sin familj får ekonomiskt stöd.
Par och familjer kan uppfylla MIR på flera sätt, bland annat genom att spara enbart eller i tillägg till en lägre inkomst.
Brittiska medborgare kommer också att få samma behandling som kvalificerade migrerande arbetstagare, oavsett sponsrade barn.
Den brittiska regeringen har varit tydlig med att familjeliv inte kan etableras i Storbritannien på skattebetalarnas bekostnad.
Storbritanniens höga nettomigrationstal
Enligt Office for National Statistics (ONS) 2022-data är Storbritanniens nettomigration, eller skillnaden mellan antalet personer som anländer till och lämnar landet, 672 000.
Siffrorna är högre än förra årets 607.000 och lägre än uppskattningen på 745.000 för året som slutar i december 2022.
I sitt tal i december 2023 betonade Cleverly att Storbritanniens nettomigrationstal ”fortfarande är alldeles för högt”.
”Mycket mer måste göras för att få ner dessa siffror så att brittiska arbetare inte undermineras och våra offentliga tjänster utsätts för mindre påfrestningar”, sade han.
De nya reglerna för laglig migration är utformade för att förhindra missbruk av migrationssystemet.
De syftar till att uppnå den största minskningen någonsin av ohållbara och orättvisa nettomigrationsnivåer.
Den nya politiken beräknas minska nettomigrationen med 300.000 personer.
Uppgifter om utfärdade brittiska visum 2023
För det år som slutar i december 2023 beviljade Storbritannien 616 317 visum till utländska arbetstagare och deras anhöriga.
Detta motsvarar en ökning med 46 procent från 421.565 under 2022 och det högsta antalet under en 12-månadersperiod sedan 2005.
Det är också nästan två och en halv gånger mer än de arbetsvisum som utfärdades före pandemin 2019.
Av det totala antalet är 337 240 för sökande av arbetsvisum, en ökning med 26 procent från 2022.
De återstående 279 131 visumen utfärdades till anhöriga, varav 73 procent var familjemedlemmar till anställda inom vård och omsorg.
Home Office beviljade också cirka 606.000 studentvisum, 81.000 familjerelaterade visum och 102.000 humanitära visum förra året.
Antalet nya utfärdade studievisum är fem procent lägre än förra året men fortfarande 70 procent högre än 2019.
Samtidigt som antalet studentviseringar minskade, ökade undantagen för studentviseringar genom arbetstillstånd för akademiker med 57 procent.
Familjerelaterade visum ökade med 72 procent jämfört med 2022, vilket är det högsta kalenderåret någonsin.
Å andra sidan utfärdades 66 procent färre humanitära visum än föregående år.